Для тех, кто все пропустил, краткий экскурс в историю пенсионной реформы. С 2002 года вступили в силу новые правила формирования пенсий. Раньше государство формировало выплаты пенсионерам по единому стандарту – так называемая общая пенсия , к которой могли быть различные надбавки (трудовая пенсия, надбавка за выслугу лет, непрерывный стаж и прочее). Потом все изменилось. Пенсионные накопления разделили на две части: страховую и накопительную .

Эти пенсионные взносы в размере 22% от месячной зарплаты перечисляет компания-работодатель на страховой накопительный индивидуальный лицевой счет (СНИЛС) в Пенсионный фонд. Да-да, это та самая зеленая пластиковая карточка, которую так активно требует бухгалтерия. Без этой карточки бухгалтерия просто не сможет провести оплату труда, так как эти выплаты входят в ЕСН (единый социальный налог).

Давайте посмотрим, что происходит со страховыми взносами. До недавнего времени они делились на две неравные части: на страховую (16%) и накопительную (6%). Если страховая часть как была, так и остается в ведении Пенсионного фонда (то есть, государства), то накопительную часть гражданин мог инвестировать – например, перевести под управление в негосударственный пенсионный фонд .

Чем занимаются эти фонды? Они вкладывают деньги в разные активы через партнерские управляющие компании. Вообще сам термин «управлять» в мире финансов означает «вкладывать, инвестировать» и следить, чтобы не сгорело в огне инфляции, не уплыло в карман мошенников и прочее. В общем, управлять – это приумножать. Хоть на сколько-то. Можно сказать, что НПФ – это один из самых консервативных банков, деятельность которого, кстати, регулируется (и лицензируется) государством. И резонно: им поступают «живые деньги», которые им нужно грамотно инвестировать, чтобы накопить выплаты на пенсии.

С 2002 года Пенсионный фонд России (ПФР) регулярно рассылал «письма счастья», предлагая будущим пенсионерам сделать выбор: или накопительная часть пенсий остается в ПФР (то есть управляется государством), или они могут перевести ее в НПФ.

В чем плюсы и минусы этих подходов? Оставляя деньги у государства, вкладчик вряд ли может рассчитывать на крупные барыши: по всем рейтингам, УК ВЭБ, который занимался инвестированием денег будущих пенсионеров, не входил даже в первую тройку по годовой доходности. Зато есть и весомый плюс – надежность. ПФР не может не обанкротиться, ни раствориться – это все-таки институциональная организация.

Что могут предложить нам частные НПФ? Во-первых, фонды, которые относятся к Сбербанку, ВТБ или «Газпрому», частными можно назвать весьма условно – там высока доля государственного капитала. Зато НПФ могут более рационально распоряжаться деньгами, иначе говоря – больше зарабатывать. За последние 5 лет средняя доходность крупнейших НПФ составила 64,5%.

Деньги или баллы?

Теперь о самом главным. 22 декабря правительство решило не давать больше отсрочек «молчунам» (тем, кто не сделал выбор в пользу какого-либо НПФ и чьи накопления хранятся в ПФР). Тем, кто не переведет свою накопительную часть пенсии до 1 января в НПФ или не сообщит о своем желании сохранить ее в ПФР, но именно в качестве накопительной части (то есть инвестируемой), ее сольют со страховой. То есть вместо разбивки на страховую и накопительную у них будет только страховая. Порядок ее индексации пока не очень понятен. Пожалуй, один из плюсов накопительной части в том, что тут можно отследить, во что и как инвестируются деньги и промониторить, какую доходность они дают.

Также нужно учесть, что еще год назад было принято решение о заморозке накопительной части. Иными словами, те 6% от наших пенсионных отчислений не перечислялись на счета будущих пенсионеров, а шли на выплаты пенсий нынешним. В 2016 году также будет действовать мораторий на перечисления накопительной части.

На практике это означает, что тем, кто сейчас добежит и переведет в НПФ свои сбережения, по факту переводят те деньги, которые были на счету с 2002 до 2013 годов.

А можно, конечно, оставить все как есть, никуда не ходить. Как видно из хронологии событий, ни те, кто обслуживался в НПФ, ни те, кто был «молчуном», все равно своих пенсионных страховых накоплений за последние два года не получали. И в наступающем – тоже.

Правила перевода

Есть три способа перевести свои деньги в НПФ: через сам Пенсионный фонд, в офисе НПФ или через агента.

Чтобы два раза не ходить (да и времени-то уже нет), нужно определиться, куда вы будете переводить деньги. Во всех трех случаях требуется только паспорт, оригинал зеленой карточки (СНИЛС) и мобильный телефон (если в организации действует так называемая цифровая подпись, на него присылают sms с номером зарегистрированного заявления).

При этом надо учитывать, что большинство НПФ так или иначе имеют отношение либо к банкам (управляющим компаниям), либо к крупным организациям. Они-то как раз и являются агентами, где можно оформить заявление. Это существенно сокращает время: можно не стоять очередь в Пенсионный фонд или сам НПФ, а просто прийти по адресу его ближайшего агента и написать заявление.

Как выбрать НПФ? Возможны варианты.

Если вы давно работаете в компании и в ближайшие годы не планируете никуда переходить, то узнайте у себя в бухгалтерии или в отделе кадров, какой у вас НПФ и можно ли быстро, не отходя от рабочего места, написать заявление на перевод средств. Вполне возможно, что организация уже сотрудничает с каким-либо крупным фондом (отраслевым, например, как НПФ «Газфонд» или НПФ Энергетики).

Если вы работаете не в крупной корпорации и предлагаемые НПФ не очень внушают доверие (да, и такое бывает), то выбирайте сами. В интернете полно рейтингов НПФ (например, вот этот) по сумме привлеченных средств (иначе говоря, сколько людей принесли им деньги), по надежности и по тому, сколько фонд заработал за последние годы для своих вкладчиков.

Если оформляете перевод в НПФ через банки, то там также есть два варианта. Или банк как агент зарегистрирует вам договор (заявление о переводе) здесь и сейчас (на мобильный телефон придет sms с цифровым кодом, после сообщения его агенту заявление на перевод считается зарегистрированным). К таким фондам относятся, например, НПФ Сбербанка (заявления принимают во всех отделениях банка), или НПФ РГС (заявления принимают во всех отделениях Росгосстраха). Или договор об обслуживании после подписания в банке нужно будет нести на заверение в отделение ПФР или в Центр предоставления услуг. Поэтому, если хотите перевести деньги, например, в НПФ ВТБ, то идите не в филиалы ВТБ24, а в Банк Москвы – там услугу перевода можно сделать за одно посещение.

Конечно, это требует дополнительного времени, но обо всем можно узнать заранее или на сайте НПФ, или позвонив туда.

И самое главное – помните, что, в случае чего, дальше вы вполне сможете перевести свои деньги в другой НПФ. А вот если прямо сейчас вы не переведете накопительную часть пенсии в хоть какой-нибудь НПФ, то в новом году второго шанса уже не будет. Такие дела.

Удачных вложений и спокойных праздников!

До 1 сентября Пенсионный Фонд России (ПФР) обязан выслать заказным письмом каждому работающему россиянину извещение о состоянии его индивидуального лицевого счета (оно же «письмо счастья»). Возможно, вы свое «письмо счастья» уже получили. В нем содержится информация о состоянии ваших страховой и накопительной (если она находится в ПФР) частей трудовой пенсии, а также информация о том, сколько пенсионных отчислений сделал за вас каждый работодатель в предыдущем году. Если вы родились в 1967 году и позже, то на накопительную часть вашего пенсионного счета работодатель должен перечислять 6% от вашего заработка. Кстати, проанализировав данные «письма счастья» можно выяснить, насколько добросовестно работодатель выполняет свои обязательства касательно обеспечения вашей старости.

Кроме того, следует проконтролировать еще один показатель. В «письме счастья» имеется строка, в которой отражены результаты инвестирования средств пенсионных накоплений. В двух словах расскажем, о чем идет речь. Упомянутые выше 6% вашего заработка, отправленные работодателем в ПФР, помещаются на ваш пенсионный счет. Но они там не лежат без дела, а вкладываются (инвестируются) в доходные финансовые инструменты - в акции, облигации, банковские депозиты и пр. Чем больший доход удается получить от инвестирования средств, тем выше будет ваша будущая пенсия. И уж, по крайней мере, инвестиционный доход должен превышать инфляцию. Иначе получится, что средства на пенсионном счете с каждым годом обесцениваются.

Сразу предупрежу, поглядев в «письмо счастья», невозможно узнать, перекрыл ли инфляцию ваш прошлогодний инвестиционный доход. Данные об инфляции, как мы знаем, всегда указаны в процентах, а результаты инвестирования средств в «Письме счастья» приведены в рублях. Чтобы адекватно сравнить эти показатели, придется произвести некоторые арифметические действия.

НПФ = инфляция + 2%

Как мы , пенсионные средства подавляющего большинства россиян находятся под управлением Внешэкономбанка (он же - ВЭБ). Результаты его работы с накоплениями будущих пенсионеров публикуются в печати. В 2010 году ВЭБ прирастил пенсионные накопления граждан на 6,6%. Это касается людей никак не распорядившихся своими пенсионными накоплениями. Для особо осторожных граждан у ВЭБа есть консервативный портфель (в нем ниже риски и ниже доходность). Граждане, написавшие в 2009 году заявление на перевод своих накоплений в консервативный портфель, заработали в 2010 году только 6,1%.

Если же вы считаете, что умеренный риск вполне приемлем, то можете перевести свои пенсионные накопления из-под опеки ВЭБа в негосударственный пенсионный фонд (НПФ) или в частную управляющую компанию (УК). В этом случае весьма вероятно более интенсивное приращение средств на вашем пенсионном счете (см. табл. 1). Обратите внимание - в таблице указана средняя доходность за период с 2005 по 2010 год. Именно с 2005 года у россиян появилась возможность переводить свои пенсионные накопления из государственного пенсионного фонда в НПФ.

ТАБЛ. 1 Доходность от вложения накопительной части пенсии (% в год) данные npf.investfunds.ru

Перевести накопительную часть пенсии из ПФР в негосударственный пенсионный фонд несложно. В Екатеринбурге имеются офисы . Достаточно прийти в офис фонда с паспортом и страховым пенсионным свидетельством (светло-зеленая карточка, закатанная в пластик) и подписать стандартный договор. Вы можете менять НПФ или УК, можете вернуть накопления обратно под управление ВЭБа. Подобные переходы можно делать один раз в год. Вы подаете заявление на перевод средств, и в следующем году накопления переводятся в выбранную вами компанию (фонд).

Как видно из таблицы, негосударственные пенсионные фонды в среднем дают доход почти на 2% превышающий инфляцию. Разумеется, есть НПФ, которые зарабатывают своим клиентам более существенный доход, а есть и аутсайдеры. Но в целом сводный результат негосударственных фондов - инфляция плюс 2%. Исходя из этой пусть и несколько умозрительной цифры, мы можем построить некую модель нашего пенсионного будущего. Единственное, прежде напомним себе, что сейчас мы рассуждаем о накопительной части пенсии. Пенсия же состоит из накопительной и страховой частей. Существование страховой части мы учтем, но обсуждать ее не будем.

Считаем пенсию в сегодняшних рублях

Воспользуемся пенсионным калькулятором на сайте Национальной лиги управляющих. С его помощью составим таблицы №2 и №3. В них указаны размеры будущей пенсии для людей с разным доходом. Одна таблица для мужчин, другая - для женщин. Разные таблицы потребовались из-за разных сроков выхода на пенсию. Таблицы составлялись из расчета, что у мужчин пенсионный возраст наступает в 60 лет, а у женщин - в 55 лет. Разговоры о повышении пенсионного возраста мы в расчет пока не принимаем.

Теперь займемся изучением таблиц. Первая сумма (в числителе) - это размер пенсии (тыс. руб.) в случае, если пенсионные накопления оставлены в Пенсионном фонде России, а вторая сумма (в знаменателе) - пенсия для тех, кто перевел накопления в некий среднестатистический НПФ. Кстати, обратите внимание, размер пенсии сильно зависит от того, в какой момент накопления были переведены из ПФР в НПФ. В целом таблица составлена по следующему принципу: имеется ряд лиц разного возраста и с разной зарплатой, мы считаем для них два варианта будущей пенсии. Первый вариант (в числителе) - это если пенсионные накопления остаются в ПФР, и на них будет зарабатываться доход, только компенсирующий инфляцию (хотя ВЭБ и этого пока не обеспечивает). Второй вариант (в знаменателе) - это размер пенсии при условии, что в ближайшее время накопления будут переведены в негосударственный пенсионный фонд, и на них будет зарабатываться доход на 2% выше инфляции (как раз такой доход в среднем показывают российские НПФ). При этом мы считаем, что доход человека будет увеличиваться только на величину инфляции. То есть, фактически доход будет неизменным (по покупательной способности).

Еще один важный момент - размер пенсии указан «в ценах сегодняшнего дня», без учета инфляции. То есть, когда дело дойдет до выплаты пенсии, количество денежных знаков будет иным, но размер пенсии будет по покупательной способности соответствовать указанному в таблице количеству нынешних рублей.

Для 40-летних граждан мы приняли изначальное условие, что на настоящий момент на их счете уже скопилось 50 тыс. руб. в счет накопительной части пенсии и 100 тыс. руб. в счет страховой части пенсии. Впрочем, даже если накопленные суммы будут в разы отличаться от принятых нами, это не сильно повлияет на итоговый размер пенсии - буквально на считанные проценты.
Размер пенсии, указанный в таблицах имеет лишь оценочное значение. Мы не можем предсказать динамику доходности накоплений, уровень инфляции и политику властей в отношении пенсионеров. К тому же, при расчете реальной пенсии для многих граждан сработает механизм (не учитываемый в таблицах), что увеличит размер пенсии.

ТАБЛ. 2 Размер будущей пенсии мужчины, тыс. руб., в ценах сегодняшнего дня

ТАБЛ. 3 Размер будущей пенсии женщины, тыс. руб. (в ценах сегодняшнего дня)
(накопления в ПФР / накопления в НПФ)

Чтобы решить, стоит ли переводить накопительную часть пенсии в НПФ, необходимо ознакомиться с правилами ее начисления, особенностями таких фондов и с тем, кто может это сделать. За каждого сотрудника наниматель платит государству страховой взнос в размере 22% от зарплаты. Эти деньги идут на обеспечение человеку в будущем пенсии, которая делится на страховую и накопительную части.

Кто может рассчитывать на накопительную пенсию

У лиц, появившихся на свет в 1966 году и ранее, все отчисления работодателя (22%) идут на формирование только страховой пенсии.

Работающие граждане, которые родились в1967 году и позднее, до 31.12.2015 года должны были сделать выбор, какой вариант пенсионной программы они предпочитают. Если помимо формирования страховой части (16%) они хотели делать пенсионные накопления (6%), нужно подать заявление в ПФР. Те, кто этого не сделал (так называемые «молчуны»), автоматически отказались от дальнейшего формирования накопительной пенсии, и их взносы направляются в страховую часть.

«Молчуны» могут распоряжаться средствами, которые скопились на их счетах за период 2002-2015 годов, когда взносы с накопительной частью были обязательны. Сейчас эти деньги находятся под управлением Государственной управляющей компании (ГУК) – Внешэкономбанк.

Те граждане, в пользу которых работодатель впервые начал делать страховые отчисления после 1 января 2014 года, могут выбрать программу пенсионного обеспечения (с накопительной пенсией или без) в течение 5 лет после начала начисления взносов или до достижения ими 23 лет (в зависимости от того, что наступит позднее).

Важно! С 2014 по 2019 годы действует мораторий на формирование пенсионных накоплений, то есть все взносы идут на формирование страховой части. Однако осуществить перевод пенсии в негосударственный пенсионный фонд можно и сейчас.

Преимущества и недостатки НПФ

Приняв решение делать накопления в счет будущей пенсии, гражданин должен определиться с тем, кто будет ими распоряжаться:

• Пенсионный фонд России (ПФР) через ГУК;
• ПФР через частные управляющие компании (УК);
• Негосударственный пенсионный фонд.

Разница состоит в том, что при выборе фонда именно он будет рассчитывать размер накопительной пенсии и выплачивать ее гражданину, а не государство.

Чтобы разобраться, зачем переводить накопительную часть пенсии в НПФ, рассмотрим их преимущества и риски, начав с плюсов.

1. С застрахованным лицом заключается договор ОПС.
2. В среднем НПФ показывают более высокую доходность, чем ГУК, так как они имеют право вкладывать средства в более рискованные активы.
3. Если средства находятся в НПФ, который аккредитован Агентством по страхованию вкладов (АСВ), гражданин гарантированно получит вложенные деньги даже в случае убытка (без учета дохода). Убытки УК не компенсируются.
4. Государство не может распоряжаться средствами, находящимися под управлением фонда, и направить их на выплаты сегодняшним пенсионерам.
5. Стоимость балла страховой пенсии устанавливается государством и неизвестно, какова будет его величина в год выхода гражданина на пенсию, в то время как в НПФ накапливаются реальные рубли. В 2017 году страховые баллы стоят 78,58 рублей за 1 единицу.

Есть вероятность, что в дальнейшем реформа пенсионного обеспечения в России будет совершенствоваться, и уже с 2019 года граждане станут делать пенсионные накопления самостоятельно. В этом случае все имеющиеся средства «молчунов», которые сейчас находятся в ПФР, будут переведены в страховые баллы, только если граждане не захотят перейти к другому страховщику.

Следует учитывать некоторые детали деятельности НПФ:

• средства под его управлением могут принести как прибыль, так и убыток;
• он может лишиться лицензии или обанкротиться;
• страховая часть пенсии постоянно индексируется государством, в то время как окончательная величина накоплений зависит только от умелой работы фонда.

Подведем промежуточные итоги. Каждый гражданин решает самостоятельно, стоит ли переходить в негосударственный пенсионный фонд. Даже если человек не воспользовался имевшейся возможностью и не перевел свои накопления в НПФ или УК до 31.12.2015 года, он имеет право это сделать, но только ограничиваясь теми средствами, которые накопились на его счете с 2002 по 2015 год.

Гражданин, написавший заявление до 31.12.2015 года и формирующий накопительную пенсию, может перевести свои средства из УК в НПФ, из одного фонда в другой или отказаться от ее формирования.

Как выбрать НПФ

Решившись на перевод накопительной части пенсии в НПФ, гражданин должен ответственно подойти к выбору фонда. Определяющие факторы следующие.

1. Надежность фонда. Нужно обращать внимание на то, сколько лет работает организация, какой рейтинг имеет по оценкам российских агентств (например, Эксперт РА). У фонда должна быть лицензия ЦБ РФ и аккредитация в Агентстве по страхованию вкладов. Немаловажны размер имущества, объем пенсионных накоплений и количество участников. Все эти данные есть в открытом доступе (например, на сайте ЦБ РФ или в ПФР).
2. Доходность. Если НПФ показывает высокую доходность по сравнению с остальными участниками рынка, это может говорить о том, что он работает слишком рискованно.
3. Комфортность общения. Смотрим, есть ли рядом представительства страховщика и сколько, как широко представлена информация на сайте (как работает фонд, его показатели, как перевести накопительную часть пенсии), квалифицированные ли сотрудники и т. д.

Определившись со страховщиком, необходимо изучить условия договора ОПС и пенсионной программы. Если гражданин решит переводить пенсию в негосударственный пенсионный фонд, он может написать в течение одного календарного года несколько заявлений, и к рассмотрению примут последнее из поданных.

Переход из одного НПФ в другой (смена страховщика)

Отдельно стоит остановиться на порядке смены НПФ. Законодательством предусмотрены 2 варианта, как перейти от одного страховщика к другому, – простой и досрочный.

Простой переход в негосударственный пенсионный фонд или обратно в ПФР занимает 5 лет, не считая года, в котором было подано заявление. То есть при обращении в 2017 году смена страховщика произойдет только в 2021. Каждые 5 лет с начала формирования накоплений государство фиксирует их величину (наподобие «несгораемой суммы»). При обычном переходе гражданин сохраняет все накопленные средства и полученные на них проценты. В случае убытка государство компенсирует недостающую сумму до уровня зафиксированной величины.

Досрочный переход происходит в году, следующем за годом подачи заявления. В этом случае застрахованное лицо может потерять не только заработанные проценты, но и лишиться части накоплений, если негосударственный фонд или УК сработали в убыток.

Подробное описание особенностей расчета при досрочном переходе представлено на официальном сайте Пенсионного фонда России.

Обращаем внимание, что с середины 2017 года подать заявление на перевод можно только через прямое обращение в ПФР или МФЦ.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:

Переводить ли пенсию в НПФ?

На рубеже 2013-2014 года, когда писалась данная статья, мы сочли очень актуальным разместить её в инвестиционном разделе сайта Империя Заработка. Все наверное уже слышали, что в рамках пенсионной реформы «молчунам» всё-таки дали возможность ещё подумать до конца 2015 года. Тем не менее, это не повод тянуть время с переходом из ПФР в НПФ, и сейчас мы объясним почему.

Как известно, наша будущая пенсия складывается в течение нашей жизни из 22% от официальной заработной платы, которую работодатель перечисляет в фонд сверх установленной заработной платы (т.е. из з/п эти суммы не вычитаются). Наша пенсия состоит из трёх частей: базовой, страховой и накопительной. Базовая и страховая части всегда перечисляются в Пенсионный Фонд России, а вот накопительной человек вправе распорядится по своему усмотрению: оставить её по умолчанию в ПФР или же перевести в НПФ. При всём этом сам НПФ можно менять раз в год. Переводить ли пенсию в НПФ? Однозначно да, и сделать это нужно как можно скорее.

Вот как распределяется Ваша будущая пенсия до 1 января 2014 года из тех 22%:

Страховая часть – 10% . Страховая часть это тоже своего рода обман со стороны государства. Страховая часть пенсии хоть и поступает на Ваш личный счёт для последующих выплат именно вам, но с годами она тает от инфляции. Существует официальная инфляция (по прогнозам Министерства Экономического Развития) и фактическая, которая всегда на несколько процентов выше в годовом расчёте. Из года в год страховые накопления индексируются государством согласно официальному уровню инфляции. Да, безусловно, там будут какие-то деньги, которые при достижении пенсионного возраста делятся на 228 месяцев (19 лет) и выплачиваются ежемесячно в размере 1/228 от всей суммы, прибавляясь к базовой пенсии.

Накопительная часть – 6% . Это единственная составляющая Вашей пенсии, которая реально сможет обеспечить достойные деньги в старости, если сейчас правильно ей распорядиться. Согласно статистике с 2005 года (в т.ч. и в кризисные годы) в среднем фонды увеличивали капитал на 10% в год, что превышает фактическую инфляцию в стране. Делая это в течение нескольких десятков лет, Ваши сбережения имеют все шансы вырасти как снежный ком: сумма растёт изнутри в среднем на 10%, к тому же пополняется снаружи взносами работодателя.

А вот как будут распределяться те 22% после конца 2013 года, если не перевести пенсию в НПФ:

Базовая часть – 6% ;

Страховая – 14% ;

Накопительная – 2% .

Как видите, у вас не то что бы украдут сами деньги, потому что нельзя украсть то, чего ещё нет. Но у Вас отнимают возможности получать достойную пенсию по достижению соответствующего возраста. ПФР станет больше забирать в страховую часть, делать с этого те же 10% годовых, но с вами они будут делиться не всем, а лишь индексировать накопления согласно официальному уровню инфляции от МЭР. А в накопительной части вам просто не дадут развернуться на 2%, тем более что доходность будет куда ниже, чем в НПФ. Но если Вы переходите в негосударственный пенсионный фонд, то всё остаётся по-прежнему – 6% в накопительную часть.

Как перевести пенсию в нпф: В связи с появлением российского стартапа - каждый гражданин теперь может самостоятельно сделать это. Смысл сервиса как официального онлайн работодателя заключается в том, что любой человек, желающий заработать, может привлекать своих друзей, близких и знакомых в различные услуги, связанные с финансами, страхованием, туристическими поездками и так далее. За каждую оформленную заявку Вы будете получать вознаграждение. Вся прелесть в том, что можно оформлять заявки на самого себя , получая страховые, банковские, туристические и прочие услуги с большими . Так Вы, во-первых, вникаете в сферу своей "работы", к примеру когда я переводил сам себя в НПФ из ПФР, я прошёл обучающий курс на Воркл по этому продукту и узнал много интересного для себя, а также подобрал наиболее удачное решение для перевода и дальнейшего увеличения своей будущей пенсии. Во-вторых, конечно же Вы получаете услугу по высшему качеству (для себя-то любимого не поленимся оформить всё должным образом), да ещё и получаете комиссию за себя самого (для НПФ это в районе 1000 рублей в зависимости от фонда, а вот на оформлении ипотеки на самого себя или родственников можно "сэкономить" до 100 000 рублей). , выбирайте профессию "финансы", пройдите 20-минутное обучение по продукту "НПФ" и оформите заявку на перевод себя самого и своих близких в надёжный негосударственный пенсионный фонд! За час времени сделаете важное дело и заработаете до 1000 рублей!

В заключение развеем несколько житейских мифов о том, какая плохая пенсионная система в России в целом и объясним, зачем нужно переводить пенсию в НПФ. Реформа, начатая в 2004 году, вовсе неплохая. Наоборот, она вобрала в себя многие положительные моменты передовых стран и основана на принципе, что сознательный гражданин уже смолоду задумывается о своей старости. И не сказать, что очень сложно заморочиться и один раз на всю жизнь решить проблему с переводом пенсии в НПФ. Вы не забыли, что в капитализме каждый сам за себя? Условия государство нам создало, теперь дело за нами!

1) Что будет, если НПФ обанкротится? Как некоммерческая организация НПФ управляет средствами клиентов без права доступа к их счетам. В законе чётко прописано, в какие финансовые инструменты могут инвестироваться накопления (акции, облигации и т.д.). Худшее, что может случится – отзыв лицензии (как с банками). В этом случае все Ваши деньги, включая всю накопленную доходность, переводятся в ПФР, и Вы сможете тут же инициировать процедуру перевода этих денег в другой НПФ, где они продолжат преумножаться.

Похожие статьи